【文/观察者网 王世纯】台湾媒体4月15日报导称，近年来解放军在台海周边的震慑进逼，导致台军底层压力加大，但许多将官不向上级反映实情反将压力转嫁底层，导致抵达年限的台军官纷繁挑选退伍，乃至运用交际软件“串联退伍”，迸发“退伍请求潮”。
台军自愿役战士练习台军媒体
台军掌管人事的资深军官表明，台湾军校2004年结业的“93年生”，大部分现已抵达退伍资历（执役20年）。然而这批军官从本年开端呈现大退役浪潮，“挡都挡不住”。而2005年结业的军官们也“跃跃欲试”，直待20年年限一到就退伍。
这位军官表明，这些军官开端用line“串联”，“串联申报退伍”。他忧虑这些底层中坚干部呈现“退伍潮”，让台军底层军官青黄不接，军心不稳影响战力。而更让人忧虑的是台湾军校2014年结业的“104年生”，这些当了10年军官的台军连长也开端“串联退伍”。台军各个部队纷繁出动，游说他们继续留营。
台媒征引“消息人士”泄漏，解放军军机军舰简直每天都会在台岛邻近出没，台军战备压力日益增大，但许多将官不向上级反映实情反将压力转嫁底层，导致抵达年限的台军官纷繁感叹“不如退伍归乡”。
这位消息人士表明，有能提升中将的少将，甘愿处理提早退伍，还期望退伍今后赶忙离境躲避军中烦心事。这说明台军“毫无改动”，才让精英分子脱离戎行。
关于台军的退伍潮，台军回应表明，台军“以人性化办理为起点”，反省部队办理方式，并活跃添加自愿役，战斗部队的薪水待遇，期望留住官兵。而关于退伍军官，台军则敞开了更优厚条件：退伍军官退伍一年内从头入伍，能够保存待遇。
当下，台军战士，士官和军官都面对大规模退伍。台军自愿役军士官，原本在契约规则之最低执役年限届满前，没有合法的提早离营机制，形成部分人员成心装病、违纪乃至自伤。2018八年七月，台湾立法机构经过军士官执役法令修正案，凡任期满一年后的自愿役军士官，可请求提早赔款退伍。挑选赔钱提早退伍的军士官人数，由2020年的401人，暴增到上一年的1565人，约为4倍之多。
依据台民意机构预算中心表明，台湾自愿役人数上一年6月底更是降到15万人，为2018年后新低。而依据2025年度防务预算书，2025年削减的“预算员额”中，全都是底层部队主干的士官、上等兵和一等兵。其间大部分赔钱退役人员执役于一线作战单位。
关于台军自愿兵纷繁离营的原因，台湾媒体在社论中表明，台湾当局总是把原因归咎为从戎辛苦，但台积电作业也辛苦，加班不断却人人争着进去。
台湾军方历年提出改进待遇，总在台湾当局杳无音信，最好的状况也是七折八扣。现在台湾社会上“3K”（风险、辛苦、龌龊）的职位起薪就显着高于台军。台军的薪资缺乏，这是身居凉气房内的词讼吏们，不行忽视的实际。
2022与2024年，正是台军“早退”两大顶峰。前者正逢佩洛西访台的台海危机，后者则是赖清德上台后，继续飙升的两岸紧绷与仇视。这让台军官兵的感触是，自己在前哨以性命为堵住，却变成政治人物用来影响选票盈利的筹码，如此自然会呈现“用脚投票”？
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